Agir dans l’incertitude : Diriger en lâchant prise? (1)
Au cœur
de la jungle, survient un bruit dans les feuilles. Un de nos lointains ancêtres
pense que c’est un tigre et grimpe au sommet de l’arbre voisin. De là, il
constate que ce n’était que l’effet du vent : il sourit de son erreur, et en
est pour une belle peur… mais, s’il avait pris le bruit d’un tigre pour celui
du vent, ni vous, ni moi ne serions là.
Assis à
votre bureau, vous êtes entouré de bruits : le journal parle d’une reprise qui
n’arrive pas, le chiffre d’affaires n’atteint pas ce qui avait été prévu, le
lancement du nouveau produit a pris trois mois de retard, ce que prépare le
concurrent reste inconnu… Mu par des pulsions venues de la jungle, certain
qu’il y a un tigre derrière tout ce bruit, vous stoppez les investissements,
renforcez les contrôles et déclenchez un plan de survie.
Ah, si
seulement le monde était sécurisant comme celui des livres de cuisine, avec la
liste des ingrédients et le bon mode opératoire, il serait facile d’obtenir le
résultat conforme à la photographie affichée !
Pourtant,
l’incertitude est-elle une si mauvaise nouvelle ? Imaginez un monde prévisible
: quelle y serait la place laissée à l’intelligence, au professionnalisme et à
la créativité ? Comment une entreprise pourrait-elle s’y différencier des
autres, et créer de la valeur, puisque progressivement, toutes feraient
progressivement la même chose ? Et à quoi bon avoir une équipe de direction
quand un programme informatique suffirait…
Elle
est donc le meilleur garant de la performance future… à condition de ne pas
céder à nos peurs ancestrales, et à ne pas lutter contre elle : apprenons à
agir dans l’incertitude et à diriger en lâchant prise. Certes, mais comment ?
(à suivre)
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